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愛の家 グループホーム 2

1 :名無しさん@介護・福祉板:2014/05/10(土) 14:47:50.39 ID:B4pV/Waw
連カキさん

ちゃんと立ててね

前スレ

http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1344351147/l50

947 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/06(水) 11:11:08.70 ID:80Fyjpaw
人員不足苦しいけど募集しても池沼しか来ないからコアメンバーで何とか戦ってる(→今ここ)

景気改善傾向による他社流出+限界を迎えた職員戦死、退職者ジワジワ増加

背に腹変えられず採用した池沼を総動員、戦地に送り込む

池沼に後ろから撃たれるコア職員が次々に戦死

残った池沼も次々とバンザイアタック

「チン フカクセカイノタイセイト テイコクノゲンジョウニカンガミ……」

948 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/06(水) 12:38:52.05 ID:jYogFvdv
本当に全ての特養・有料施設の看板に
『人間ゴミ箱(燃えるゴミ)』または『強制収容所』
って書いて欲しい

949 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/06(水) 14:10:16.15 ID:kMutGVXZ
>>950
踏んだ人は次スレ立ててね。はあと

950 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/09(土) 20:29:21.90 ID:F/MrJNbK
素人集団万歳!
入り明け入り明け。なんだこのシフト。
体もちまへん

951 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/09(土) 22:42:04.11 ID:OA0j/1a0
で、このスレで終了。

952 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/10(日) 07:16:12.00 ID:Q4a41whw
次はいらないな
ここの偏った考えのせいで応募者が少なくなるのは困る
うちは辞める人少ないけど家庭の事情とか転勤とか妊娠で人足りなくなることもあるからな

953 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/10(日) 09:05:42.00 ID:1MeRdlKu
>>952

正社員求人に応募→契約社員といわれる

定期昇給時に手当を半額削減

仕事が終わってないのに、業務終了30分以内にタイムカード切り圧力

書類作っても残業代でない

介護職員処遇改善は1/3程度の支払い(厚労省は15,000円と明記)

休日に電話一本で役員の話を聞きに行かされる(無給、交通費なし)


全部作り話なんだよね?
偏った考えなんだよね?

954 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/10(日) 12:51:52.11 ID:HNiP9TCO
ホームによって違うんじゃない?
契約から半年立たず正社員になったし、
残業も理由をちゃんと告げればつけてくれるし、有休も取れるが...。

給料は安いが、仕事は楽だわ
ボーナスと呼べる額は貰えんが、少しは出るし。

955 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/12(火) 08:12:59.08 ID:Oo15mbpI
バカ猿事務員が多い。w

956 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/12(火) 15:57:33.07 ID:z+Oc0Z06
>>953
これも作り話らしいぞ?


・社外は勿論社内の研修も経費は自腹
・入居者さんから「食費」名目で貰ってる総額と食費の予算額がどう計算しても合わない
・「法的には問題ない」ので日中帯は職員2名体制
・職員が書いたヒヤリハットを「上に見せられないから」闇に葬るホーム長


私は毎日幻覚を見ていたのでしょうか?

957 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/12(火) 22:44:53.18 ID:6ndxxGY7
資格は介福、ケアマネ、管理者研修、防火管理者持ちで
募集してたからホーム長候補で応募しようと思ってたけど
辞めた方がよさそうだな

体制が崩壊してるとしか思えんw

958 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/13(水) 05:23:33.24 ID:VeaJXBH/
そんなことおっしゃらず更に上に行って体制を整えてほしいですよ

959 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/13(水) 07:01:48.41 ID:3hRubzvB
体が持たない。
精神的に辛い。人出不足ちょっとひどくないかい

960 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/13(水) 20:32:08.07 ID:TMMFYLpF
さっ、イチパチでも行こうかな

961 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/13(水) 20:33:10.59 ID:TMMFYLpF
さっ、イチパチでも行こうかな

962 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/13(水) 20:48:44.62 ID:juRbeCl1
本社の人間が多すぎるね

963 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/13(水) 21:48:28.43 ID:TMMFYLpF
焦り始めましたね、わしには関係ない

964 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/14(木) 14:06:12.27 ID:ziRMPmtX
>>957
“ホーム長候補”の求人はあくまで“候補”です管理者がいるところでも毎度媒体に掲載してるんだわ
高スペックな経験者の場合不採用or採用後しばらくは「年内に○○がオープンするので〜」と昇進匂わせつつリーダー止まり、退職者続出してやっとホーム長ですかね
あなたが「資格だけは持っているが無能極まりないマネージャーの意のままに動くバカ」なら即採用と予想します、説明会でお待ちしております

965 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/16(土) 00:45:33.73 ID:slxVpflo
よく知ってますね〜 面接ではいい事ばかり言ってるけど、実際は違ったね…

966 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/16(土) 04:08:57.55 ID:iNyQUAHB
面接でいい話なんてされなかったよ
だけど五年続いちゃった
転職も面倒だもんな

967 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/17(日) 16:53:26.27 ID:DPj1BgAF
もうどこいっても続けられるよ
将来安泰

968 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/17(日) 18:23:24.58 ID:hmhrSKtB
ほんとにサービス残業多すぎですね・・ ボーナスも無いのに (T_T)

969 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/18(月) 02:34:19.67 ID:O6qLvWiI
サービス残業、休憩なし、公休削り、ちょっと扱い方ひどくね?
外出毎月は、きつい。

970 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/18(月) 07:28:14.11 ID:yCuk0R3q
エライ

971 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/18(月) 08:51:11.19 ID:xcNygx4S
ホーム長もサービス残業ずくめ。 酷い時には夜勤が月に7回、休みが3日取れれば良い方。それでも急変対応で潰れるけど。

972 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/18(月) 22:18:00.65 ID:5eAMUYtX
夜勤明け、やっと家に着くって頃に「○○さんが転倒したから戻ってきて
病院付き添って。リーダーなんだから」とHLより電話で退社決めました。
リーダーは嫌じゃなかったけど、女HLのきつーーい性格がほんとに嫌だった!!!
業績のある人だったから会社的には゜いいのかもしんないけど
彼女のせいでスタッフが何人も辞めてるよーーーー?
もっと現場見てあげて。。。

973 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/19(火) 00:51:39.40 ID:7EoX1cei
相変わらずのブラック企業ぶりで安心しました。だいたい年寄りを甘やかし過ぎ 近くなかったー酒場 大体元気な年寄りは近くのイチパチでシャンシャンしてるよ ちなみに今私は坊主やってます

974 :晴美:2015/05/20(水) 03:17:49.29 ID:ifePleZi
あーぁ やっちゃいましたね…ホーム長と 事務員の浮気。見ちゃいました。
大手だ大手だと 何 言ってんだか。。馬鹿みたい。 バレてますよ練馬さん。上司は いい給料もらっていいですな…ホームで おこってる事も知らずに 優雅ですわ  事務員辞めちゃいましたね…

975 :晴美:2015/05/20(水) 03:22:03.20 ID:ifePleZi
あーぁ やっちゃいましたね…ホーム長と 事務員の浮気。見ちゃいました。
大手だ大手だと 何 言ってんだか。。馬鹿みたい。 バレてますよ練馬さん。上司は いい給料もらっていいですな…ホームで おこってる事も知らずに 優雅ですわ  事務員辞めちゃいましたね…>>()「」w

976 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/20(水) 03:40:11.04 ID:vWsM5P7K
Androidアプリを作ったんで、暇な人やってみてください。
色の違いをどれだけ識別できるか試すゲームです。
社長の色彩テスト

https://play.google.com/store/apps/details?id=com.exsample.President2

977 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/24(日) 19:35:37.62 ID:MzokW+3m
この1年間で365日中317日働きました
疲れはてました

978 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/24(日) 22:08:57.39 ID:nQozPS2H
ホーム長?

979 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/24(日) 23:21:16.89 ID:8BXrKg9k
訴えれば

980 :名無しさんA:2015/05/24(日) 23:35:05.12 ID:t+Dz+pZP
その後の進展あり、追加の書き込み
@何年も実施されていなかった健康診断の件について…法的処罰の危険を感じた? 佐藤医院側はすぐに法的処罰を回避する為に「6/10までに健康診断を受けるように」と張り紙で職員に通達し、いかにも今までにも健康診断を実施しているかのような露骨なアピール
 
この場を借りて、この書き込みを閲覧して下さった、全ての方々に知っておいていただきたい事・伝えたい事があります、皆様方の中には上記の内容を「嘘だ!!」と断言する人も少なからず、いる事でしょうし
皆様方にはあくまで、モニター越しの文字と文書の二次的な情報・視覚的な情報でしかありません、ですが…これがグループホーム命養荘の隠し切れない現実であり、延いてはそこで働いている私達、我々、自分達の変えようのない現実です
皆様方は竹下順子という人間を見た事も聞いた事もないと思いますが、皆様はどう思いますか? この竹下順子が職員の為に身を粉にして働く、職員全員から愛される理想の管理者・上司に思えますか?
十人十色という言葉があるようにひとりひとりの考えや思想、行動原理は違います、ですが竹下順子は自分の利益しか考えておらず、その為には職員全員の尊厳・人権を踏みにじり、逆らう人間には情け容赦のない
惨たらしい仕打ちを平気で行い、自身の利益の為になら職員を使い捨ての道具にし、平然と嘘をつく人間です
その一例を挙げてみましょう、竹下順子は5/20(水)に他県に遊びに出かけました、これだけでは何の変哲もない事かもしれません
遊びに行くのは、個人の自由ですが、竹下順子は人員の確保の為に2〜3人の職員に休日に出勤するように言いました、その職員達は竹下順子には逆らえません、ですからしぶしぶ言う事を聞くしかありません
その職員達にも予定や約束あるいは様々な都合があった事でしょう、ですが上記のように職員達は報復を恐れて竹下順子に協力しました、ですが…竹下順子はその職員達の協力に感謝する事もなく、自分は遊びに出かけて行きました
さも当然のごとく…自分の都合しか考えていない、職員達の都合や予定は二の次、三の次であくまでも竹下順子は自分が一番、自分中心に世界が回っているとしか考えていない
あきらかな人権侵害、職員を道具や駒にしか思っていない事がよく現れた一例でした
もう一例を挙げるなら、ある数人の職員がそれぞれ日を変えて、今までの休日に出勤した分の代休や賃金を竹下順子に要求したところ、竹下順子は「私は今までに休みなしで20日以上の勤務を頑張った!!! だからそんな事で、弱音を吐くな!!」と自慢げにあるいは脅すように
自身の功績を自慢するかのようにその職員たちの言い分を黙殺しました
モラルハラスメント・人権侵害・パワーハラスメントの3要素を含んだ竹下順子の人柄がよく出た一例でした
竹下順子の言う言葉は知らない人からすれば、魅力的に映る事でしょう、優しく聞こえる事でしょう
ですが…それは全て嘘と偽りで造られた紛い物、外面ばかりを飾っただけの中身のない、重みのないもの、血の通っていない、ただの言葉でしかありません、彼女にとって言葉とは人を欺く為の道具なのでしょう
上記の内容を踏まえて皆様に尋ねます、竹下順子は職員全員を統括する管理者に相応しいのか? 管理者としての度量や器量、それに相応しいだけの器があるのか? 竹下順子が行った様々な事は本当に正しいのか?
これを「嘘と偽り」と一蹴するのも、皆様方の自由です、これらを真実と捉えて理解し共感してくださるのも自由です、采配は皆様方の良心にお任せいたします

981 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/25(月) 12:33:54.44 ID:xW9AW182
>>977
御苦労様です。
自分は退職したけど、似たような感じだったわ。月の労働時間は250時間超えが普通だったかな。自分以外も愛知県エリアのホーム長やリーダーの大半がそうだったな。

982 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/25(月) 13:51:02.58 ID:blOoZ5xb
かなりブラックってこと?

983 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/25(月) 17:05:26.94 ID:isf5XGEt
4k液晶でも再現できない黒

984 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/25(月) 20:29:50.42 ID:xW9AW182
変な表現だけど
純粋にどす黒だよ(笑)

985 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/25(月) 21:39:22.27 ID:QVKdsbbx
夜勤→明け→出勤→夜勤→明け→・・・・

986 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/25(月) 22:02:53.66 ID:pkyg6TLt
人が足りないところは賞与で還元しないといけないと思うんだが

987 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/26(火) 01:55:05.34 ID:VFlv7CLE
行事って、どぉーしてる?

988 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/26(火) 09:54:35.66 ID:l4emm59k
行事は無理やりでも計画たてるんだよ
人手不足はボランティア出勤に家族も参加したり近隣ホームのスタッフもボランティア参加
辞めたスタッフにも声かけたり
どうにかなるもんだよ

989 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/26(火) 19:16:34.89 ID:i89JY+NE
ここの埼玉県川越市の今福も評判悪いよね。

990 :sage:2015/05/26(火) 21:18:46.40 ID:js/Emsmn
休みなんていらない

体の限界まで働く

それが社会人

991 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/26(火) 23:51:05.45 ID:aaqrWwfZ
次スレできたお!

愛の家グループホーム 3
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1432651773/

992 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/27(水) 00:19:45.32 ID:EjXbZwfG
余計なことするなお
恥さらし

993 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/27(水) 01:19:07.52 ID:DmwKyoGK
これから仮眠します

994 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/27(水) 14:20:04.77 ID:OpTetGef
>>991
激しく乙ですお

暑い……体力の限界にダメ押し喰らってる気分
もう世間並の給料は諦めたからせめて休憩と休日をくれ

995 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/27(水) 20:40:34.20 ID:dTvfkBUL
同感ですね。マネージャーは介護を知らないし、ホーム長はマネージャーに媚びを売るばかり。頑張っているスタッフが報われない。せめて、スタッフにちゃんとした研修しろよと言いたいですね。せめて三好春樹レベルの研修してくれ。

996 :名無しさん@介護・福祉板:2015/05/27(水) 23:06:54.10 ID:DPW8Du8s
ケアマネージャーはカス 素人

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