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【企業】病欠で降格、社員同士の監視も…アマゾン本社は壮絶なブラック企業? [転載禁止]©2ch.net

1 :海江田三郎 ★:2015/08/17(月) 19:22:51.14 ID:???
http://www.excite.co.jp/News/it_g/20150817/Gizmodo_201508_post_18006.html
にわかには信じがたいエピソードだらけです…
アマゾンの倉庫スタッフの業務が熾烈を極めることは以前から話題に上っていましたが、
本社で働くホワイトカラーの従業員たちもその例外ではなく、むしろ想像以上に過酷な環境に置かれているとの記事が、NYタイムズに掲載されました。
記事はアマゾンの元・現従業員100人以上へのインタビューから構成されており、彼らが一様に口にするのは、
アマゾンにはワークライフバランスなどという生易しい言葉は存在せず、ただひたすら会社のためにロボットのように
働く人材のみが生き残っていくという事実でした。

アマゾンにとっての「優れた従業員」とは、長時間労働を好み、休暇は取りたがらず、仕事量にも内容にも一切文句を言わない存在。
上司は、たとえそれが真夜中であっても「即座に」かつ「明快な答えを示した」メールの返信を要求します。
さらに、アマゾンには驚くべき独自システムが存在します。それは、社員同士を監視させるというもの。
これは、たとえば遅刻をしたり、ランチタイムを長くとったりした同僚を「密告」する仕組みで、その内容如何では、
給料をカットされたり解雇されることもあるという恐るべきものです。

記事が伝えるアマゾンの過酷な一面は、さらに続きます。従業員は、たとえ病気になったり家族に不幸があっても、
休暇をとることが実質許されないというのです。甲状腺ガンを患ったある女性従業員は、治療後に会社に戻ると、
自分に「低評価」がつけられているのを知りました。また乳ガンのために会社を休んだ別の女性は、
同じく自分が「解雇候補リスト」に入っていることを発見したそうです。
アマゾンのマネージャー層は、ページの読み込み速度、そして商品の在庫が十分であるかを常に監視しています。
もし不備があれば、担当者はその結果がプリントされた大量の紙を受け取り、そのすべてについて厳しく追求されるのだそうです。
それがたとえ300円程度の商品であっても、思い出せなければ激しく叱責されるのです。元従業員Bo Olsonさんは
「私の同僚は、例外なく全員デスクで泣いていたものだった。大の大人が、悔しさと過度のプレッシャーのあまり、オフィスで涙を流すんだ」と語っています。
「アマゾンからの転職希望者はひっきりなしだ」と語るのは、自身も元アマゾン従業員で、
現在はフェイスブックに在籍するNimrod Hoofien氏。彼はまた「それは必然的なことだろうね」とも語っています。

しかし、従業員たちはなぜこんな苛烈な環境に身を投じるのでしょうか。元従業員のDina Vaccariさんは、アマゾンの仕組みは、
従業員たちを「ワーカホリック」にすることに優れていたからだと見ています。彼女は「私たちは、
アマゾンで成功することに取り憑かれていました。それはまるで麻薬のようで、自分自身の価値はここでの成功以外にないと確信していたのです」
と語っています。
簡単には信じられないほどの逸話の数々ですが、この記事を受けて、アマゾンは反論とも言えるLinkedInの記事を提示しました。
多くの人にとって、もはや生活に欠かせない存在になりつつあるアマゾン。果たして、真実はどちらにあるのでしょうか…

2 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:23:40.46 ID:dzEXFZK5
せやな

3 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:24:25.98 ID:MPp7+UwW
ブラック企業は何処にでもあるもんだな

4 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:24:32.22 ID:OnAj2o7c
そやな

5 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:26:24.97 ID:auSuVaZ9
それ相応の金貰ってるなら文句ないな
日本企業並みの給料水準ならば、職業選択の自由あははん を実行すべき

てか、尼なんかで働いてる奴らなんざ、スタバでバイトしてる学生なんかと同じ心境なんだろ?
誰もが知ってるグローバル企業で働いてる俺△〜!ってwww

6 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:26:33.00 ID:7AqeLmG8
ゆとり脳だからどんどん取り残されて行くんだよ
最先端で猛烈な競争あるのは当たり前
いつの時代でも

7 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:26:35.49 ID:dCJIj4ji
ホワイト企業?だと思われてる会社だって、内実は大変だよ
出世コースに乗った管理職なんて、無報酬の残業、休日出勤当たり前
自宅にも仕事を持ち帰り、正月も2日から出勤だよ

8 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:28:46.38 ID:qI09BNm6
尼のトップが既にある意味基地外なので

新自由主義者の最先端にいるような人物
メガフロートの島作って政府のない完全に自由な国を作ろうとか本気で考えたぐらい

ここもそうだけど、ウォールマートとかオラクルとかトップも間違いなくサイコパス
優秀な経営者だけど人格者ではない

9 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:29:21.87 ID:0MA6JiKp
えー、こないだアマゾンに質問したら木で鼻をくくったような返事が返ってきたから
回答内容のアンケートを「悪い」にしたけど担当者が必要以上に責められるんなら悪いことしたかな
「非常に悪い」じゃないぶん救われるかね

10 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:29:43.26 ID:Z1FNEAwa
AWSとかもそうなのか…?
あんまり他社比で賃金はよくなさそうな感じはするけも

11 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:31:40.46 ID:raWC7TsF
長くは続かない症状 ここ3年まえくらいから

利益でてねーもんな へんな投資ばっかて

12 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:31:45.78 ID:QiXi52jY
在庫管理を徹底しないと存在しない商品に金払う羽目になるからなぁ。
アマゾンは何か凄いシステムもってるのかと思ってたが、
結局は人が必死にチェックするしかないんだな。

13 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:32:01.98 ID:qI09BNm6
>>6
アメリカは大統領だって政府高官だってちゃんと休暇とるだろ
競争だから何やってもいいとか本末転倒だからが

豊かな社会を作る為に国は企業って存在認めてんだよ
企業が納めてる税金以上に負債まきちらしたら社会が成り立たない

14 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:32:13.57 ID:auSuVaZ9
てかよ、病気が免罪符だと思ってるアホは死ねばいいと思うよ
病欠があったらバジェット減らして貰えるとでも思ってんのかよ?
極論だが、半期丸々有給使って病欠した場合の査定て最低評価だろ
もし仮に前期を踏襲とかしだしたら、真面目に働いてる奴がアホやろ

15 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:32:28.78 ID:zdNHAgAa
>>7
元日休めてるんだろ?家に帰れてるんだろ?
そんなの大したことじゃない。

16 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:34:39.94 ID:raWC7TsF
ちゃーんと社員にも利益配分しねーから


つまりECサイトとしての発展の速度を上回ることするから 評価軸も孤高なものを崇拝してしまう 新興宗教と同じ論理

17 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:36:19.60 ID:kgbeerEC
まさかこんな記事信じるやつはいないよなあ
競争相手が書かせてるだけなのにw

18 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:36:22.51 ID:auSuVaZ9
まずは、尼の一般的な給与水準をこうひょすることだな
BLって結局金対比だろ
キーエンスがBLって言うか?ってことだろ

19 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:37:23.47 ID:wJW7NN9d
イメージダウン

20 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:38:12.59 ID:6qgtfoHS
アマゾンは物流だからな
変わりは何処にでも居ると言う考えなのだろう

利益を追求する、企業としては一つの方法だろう
(法律を守ってさえいれば)
要するに会社に対して従順でYESとしか言わない者を集めたいんだろう?
そのような企業が今後何十年も持つとは思えないが
特に今みたいな世の中の場合

物流など悪い噂で顧客が逃げるか
従業員が先に根を上げるかだろう
それに見合った賃金なら従業員も頑張るだろうけど

21 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:38:38.02 ID:+9VjH7MF
ブラックアマゾン

22 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:41:59.46 ID:F27/sqsD
ページの読み込み速度って商品の担当者に関係あるのか

23 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:44:02.60 ID:X105I/Ms
アマゾンジャパンやばいよ
よーく知ってる

24 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:45:01.25 ID:zdNHAgAa
夜中の二時に思い付きでオナホをコンビニ払いで注文したら、
ほんの数分で在庫確保と払込番号のメールが来た。
すげえ、やっぱAmazonだな、夜中でもフル稼働なんだな、と驚きつつ関心、明日の朝通勤途中にコンビニで払おう、と思い眠る。

翌朝、やっぱいらねーわ。

25 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:46:41.42 ID:dxNYE8U/
アマゾン倉庫の面接行ったけど、ごく普通の大手外資系の雰囲気だった。

26 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:50:11.19 ID:7sLoDVkQ
興味が有るのは、アマゾンの東京支社がどんな雰囲気かという事だ
たしか渋谷あたりにあったはず

27 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:50:32.73 ID:X105I/Ms
ちなみにジャパンのほうも晒し上げ制度がある

28 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:50:54.66 ID:Du/HqMaK
えーと紫ねばいいよ

29 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:53:22.81 ID:SljtoFuH
恐ろしき企業だなあ。

30 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:54:31.82 ID:IaeUp4xM
社員同士で監視しあって、密告させるのはうちの会社も同じ。
会社の規模も給料も全然かなわないのに、
こんなとこばっかマネするんだ。

31 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:54:42.04 ID:nuvsIpQ4
今のトップが死んだ後どうなるかだなあ
あとまだ15年くらいはやりそうだけど

32 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:55:49.23 ID:nuvsIpQ4
>>27
なんかもうギスギス感がにじみ出ているな
顧客対応見ていると

33 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:57:15.89 ID:CbBMbacI
みんなで一気に退職して嫌がらせすればいい

34 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:59:37.04 ID:7DOMfPkr
フェアトレードの精神を進化させ
全てのブラック企業の製品は買わない・使わない。
ブラック企業と商いをしている企業も不買の対象とし、
公表する。
そうやってブラックが存在できないようにすればいい。
なお、ブラック企業の経営者・資本家は人権剥奪と。

35 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 19:59:57.19 ID:8An081ur
年収1000万円を30年維持出来る男はまずいない

36 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:00:46.99 ID:6XaLhRxe
近い将来潰れそう

37 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:01:02.17 ID:5pUNb5Z6
泣いて辞めるくらいなら
アマゾンを超えるものを発明してしまえばいいのに
アホですなあ・・・

38 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:01:09.64 ID:g4PWtWZy
向こうは結果主義だろ
良い結果さえ出せば昇格するし出さなきゃ降格だろ
ルーチンワークなら仕事してない時間が長けりゃ降格だろ

39 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:02:39.97 ID:xc4eig4P
ここって、悪いウワサしか聞かないわ

40 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:03:45.22 ID:q93dGTpL
つまり、成果主義か

41 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:05:38.50 ID:nGCdCwR4
アメリカンドリームという対価があるから働くんだろ
日本みたいに報酬は払わないけど会社に尽くせという方が異常

42 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:06:30.93 ID:X105I/Ms
>>32
問い合わせは対応時間計られてる
とにかくなんでもいいから終結させないと、それも成績に出るw

43 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:06:51.94 ID:9DfoBUgS
利用者としては怠けてる企業よりはいいと思うが
実際働くとなると給料高くないと嫌だな

44 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:13:16.82 ID:3pa+e4KP
>>1
アマゾンのシステムで働くって、マシンのように動くただの売り子でしょ。
もともと大した脳を持って無いから体を酷使するんだろう。
それしか取り柄が無いしな。

45 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:14:56.79 ID:mZiVvKYS
>>30
監視社会にすると新しいアイディアが出にくそうな気がするんだが

46 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:16:20.60 ID:eUiMJYgm
だから白人は朝鮮人並に関わったらいけない
鎖国でいいんだよな

47 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:19:12.59 ID:Du/HqMaK
お前らは会社に仕えているのか? 国に仕えてるんだろう?

48 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:21:30.32 ID:Bk9M+Xnx
日本と違ってちゃんと成果を評価する会社なんだから、病気だろうがなんだろうが「休んで仕事をしなかった」という評価は当然じゃね
それが嫌なら会社にいる時間で評価をする普通の日本の企業で働けばいいのに

49 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:23:03.30 ID:82z2v1PM
>>48
この記事は本家の話だぞ。

50 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:24:46.33 ID:WGCdJarw
ここに転職会社経由で申し込んだら書類で切られたわ
そんなに小売り通信販売の会社はレベル高いんか?
目黒か五反田にあったよな
ここで経験積んでもたいしたとこ転職出来ねえだろ?大手小売りとか?

51 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:26:45.15 ID:g3R7Bz7n
後のクメール・ルージュである。

アマゾンにキリングフィールドが出来るのもカウントダウンに入ったな

52 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:27:19.51 ID:33OoXy/R
ワタミの記事が立つと、欧米ではブラックは無いとか言ってるキチガイがいるけど、
ちゃんと謝っとけよ。

53 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:27:24.67 ID:eUiMJYgm
>>50
うーん
そのレスだけ見ても
俺でさえ書類落ちにするとおまう

54 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:28:33.47 ID:lCZq4UfI
Amazonに所属してるのがそんなにステータスになるのかな?
ただの大手小売りだろ。

55 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:33:35.68 ID:D3BDuSOU
結局ここも倉庫の商品管理やコールセンター業務は安い時給で大量の非正規を雇い、
若者をこき使ってる点は国内企業と何も変わらないからなあ
今度九州に24時間のコールセンターを作るらしいけど、時給1,100円はともかく
深夜勤務しても時給が25%割増しになるとか条件に一切書いてなくて笑ったw

56 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:38:47.02 ID:6m3Sakvi
楽天やヨドバシカメラも似たようなもんだろ?
今さら驚かんし

57 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:42:44.50 ID:V1E21UrZ
現場ごとに職場の雰囲気が全く違うなんて普通に有り得んからまあそうだろうなとしか

58 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:42:52.08 ID:x904F1Pc
労働者単体による、努力や改善で業績が上向くわけじゃなくて
労働時間によって、売り上げが伸びる
そういうシステムだもの。

59 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:44:23.40 ID:t+KI/SZ6
ジャングルだから苛酷な環境

60 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:44:36.47 ID:W0qDkAxZ
>>8
動乱と統一期には信長タイプが必要なのかもな 勝手にやってくれと

そして第一波の大権力者は本能寺でやられる

61 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:45:21.17 ID:W8UUkSHe
一方、グーグルは、社内が無料遊園地だった

62 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 20:50:59.43 ID:aehWg0RZ
客を騙さないだけ銀行員や証券屋より遥かにマシだと思う











63 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 21:00:45.64 ID:QXKBhfym
高給貰ってるって事はそれだけ実績が厳しいって事。
監視だけの馬鹿ならとっくにリストラ。

64 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 21:03:53.89 ID:3YXCddSH
ヨドバシカメラで働いてます

あーあのドギツイ青いズボン履いてるんだぁ。。。w

Amazonで働いてます

すごーい!外資系企業じゃーん
(給料良さそうだし、友達や親に言っても恥ずかしくないわ

って、独身スイーツ女の思考で入社してる奴が多い現実
その実、倉庫仕事メインの3Kで離職率高杉w

65 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 21:04:34.94 ID:fAsDh7s8
嘘くさい

66 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 21:04:37.93 ID:g6GaKkCx
「amazonでは業績の悪い従業員はドローンにされる」というホラーを思いついた。

67 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 21:04:56.31 ID:zdNHAgAa
Amazonって、amazing zoneの略だって知ってた?

68 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 21:05:41.44 ID:Ey2N7BjD
そもそも日本のおかしいところ

外国の例示はほとんどが「アメリカ」ばっか。

日本もアメリカも労働環境はろくに整備されてねーよ。
もっとOECDランキングで労働部門の上位の国の例をいっぱい出して
「日本はこんなにクソな労働環境の国ですよ!
これでいいんですか社蓄のみなさん!
ネラーみたいな弱肉強食大好き多数派の国でい続けたいんですか?」
って記事を書けよ。

その意味ではおまえらがバカにしてるゆとりは日本が正常になるための希望の星。

69 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 21:08:26.96 ID:j/XuOojJ
こういう企業があってもいいと思うんだよね
問題は、それが適切に外部に伝わること
そして離職の自由があるということだ

こんな企業やめちまえよ

70 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 21:09:35.18 ID:Hfzaixub
愛建も簡単に解雇リスト入りしてしまう

71 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 21:12:59.57 ID:XC3dSTOu
楽天の大勝利

72 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 21:13:09.91 ID:Z3vy/j9K
俺も泣いた事あるわ。給料はアマゾン社員の1/4〜1/5だろうけど。

73 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 21:13:45.70 ID:XC3dSTOu
>>それは知らな方

74 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 21:16:41.33 ID:VhvEyoZB
>>34
それはいい考え方だよね。俺もそうすることにするわ。

75 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 21:25:22.33 ID:PvtrPGCP
日本の中小企業なら戻った時低評価どころか退職せざるを得ない場合が多いだろうから
amazonなんかは日本基準だと全然ブラックじゃないな。
給料も日本の中小よりは全然良いだろうし日本だとむしろホワイトだろ

76 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 21:34:24.05 ID:ohucHFP0
ありがとうを食べれば生きていけます。

77 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 21:57:28.16 ID:eXytltC1
>>1
キチガイ朝鮮人ウシダシゲルの祖国よりはマシだろww
キチガイ儒教が未だに根付いてるからなあw

★キチガイ 反日 犯罪民族 朝鮮人(ヒトモドキ) 工作員
・丑田滋,安田浩一(アンホイル),有田芳生,野間易通,李信恵,香山リカ,北原みのり

・天麩羅油(be:838847604)=鰹節出汁(剥奪),DQN(be:811370815),アフィカス m9(^Д^)定職につけよ(be:726089116):嫌儲出身のチョンモメン(be番号判明)
・ぬーぼー,ムサシノ原人,熱湯浴,赤いコンビーフ,ニャー雄一,アベンジャーズ:嫌儲出身のチョンモメン(その他)
・海江田三郎=ジーパン刑事(剥奪)=幽斎(剥奪)=プーライ(剥奪)=擬古牛(sc):正体は「丑田滋」(元朝日新聞記者).「うっしぃ(うし)」から改名.複数のキャップを取得して工作中
 参考:ttp://ja.yourpedia.org/wiki/うしうしタイフーンφ,ttp://ja.yourpedia.org/wiki/丑原慎太郎
・諸君、わたしは、ニュースが好きだ=ちくわぶ(剥奪)=Hola!(剥奪)=Hi everyone!(剥奪):「諸君(もろきみ)」から改名.複数のキャップを取得して工作中
 参考:ttp://www1.axfc.net/u/3219467

★キチガイ 反日メディア
朝日新聞,毎日新聞,東京新聞,北海道新聞,西日本新聞,信濃毎日新聞,中日新聞,琉球新報,沖縄タイムス,日本経済新聞(日経新聞),ニューヨークタイムズ,中韓マスコミ
テレビ朝日,TBS,NHK,フジテレビ
日刊ゲンダイ,しんぶん赤旗,聖教新聞(創価学会)

78 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 21:58:33.89 ID:CFa/F8fD
ふつう、治療で長期に会社休んでれば、「低評価」がつけられてるだろ。
これで高評価が付いたら、みんな休むし、働いてて低評価のやつがかわいそうだぞ。

ちなみに相対評価の場合な。

79 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 22:05:11.45 ID:7Gj3eeUL
何で訴えないんだろ、訴訟大国のアメリカなのに。

80 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 22:06:05.57 ID:9lDHz5Vb
>>1

81 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 22:07:20.79 ID:xl3jDlTC
相互監視は大事よ

82 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 22:11:17.88 ID:92mqnUIJ
アマゾンの倉庫バイト時給安いらしいぞ

人不足にならないのはなぜ

83 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 22:15:19.02 ID:DbPDyVt/
結局日米の労働・福祉モデルは欠点だらけなんだよな。
欧州型を求めるようになるんだろうな。

84 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 22:17:06.73 ID:6m3Sakvi
外資系ならこんなもん普通じゃないの?
多国籍企業がえげつない事ぐらい常識だし

むしろえげつなくない多国籍企業あるんだったら教えて欲しい

85 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 22:24:20.10 ID:R1sNc+jF
>>83
高福祉で高い失業率放置する政策か?そのうち破綻するんじゃね?
破綻しそうになったら近隣諸国にたかればいいって?

86 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 22:25:39.77 ID:0ePbgMxG
>>84
多国籍企業がすべて外資系じゃないから
その書き方だとなんとも

87 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 22:29:54.03 ID:ofLWI5OT
>>6
ゆとり乙

88 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 22:32:34.17 ID:6m3Sakvi
>>85
>高福祉で高い失業率放置する政策か?そのうち破綻するんじゃね?
>破綻しそうになったら近隣諸国にたかればいいって?

今話題のギリシャなんて正にそんな感じだよな

89 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 22:35:48.05 ID:Aw/BOiCV
病欠で降格って当たり前でしょ。
うつ病だの自律神経失調症だの、甘えで会社休む奴はどんどん落とせばいいんだよ。

90 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 22:36:13.47 ID:FswTw2Pd
東のワタミ
西のアマゾン

91 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 23:11:19.22 ID:mWtZkUKn
アマゾンって緩い会社だったんだよ 日本に来る前はさ 日本に来て自給900円で働く
壮絶な働くアルバイトを見て閃いた 俺はアメリカの豚共を甘やかしすぎたってね でアメリカの
彼らは窮地に陥ってしまった グローバル化は経営者以外は誰も幸せにしない

92 :名刺は切らしておりまして:2015/08/17(月) 23:23:41.68 ID:vsCI1cRs
嫌なら辞めればいいじゃん
アメリカなんか
再就職普通にあんじゃん

93 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 00:03:42.65 ID:Pk0sJuGm
外資系は給料次第でしょ

94 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 00:25:31.03 ID:TrWMXP9Y
日本の場合は
辞めたら終身雇用制度だから再就職ないで
ブラックにでも辞めれなくて過労死やら
するわけで

欧米ならブラックならさっさと辞めればいいじゃん

95 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 00:49:10.27 ID:znDhJ1ms
>>89
精神疾患が甘えとかいまだに言うのがいるんだな。
まあ長期療養だったら評価がそのままというのは無いと思うが。

96 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 00:50:28.48 ID:NFk7Y63P
>>1 アマゾンにとっての「優れた従業員」とは、長時間労働を好み、休暇は
取りたがらず、仕事量にも内容にも一切文句を言わない存在。

日本の一般的なサラリーマン像じゃないか。

97 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 00:52:44.31 ID:suRlb4HI
楽天みたいなゴミより1000倍はいいよ、尼は

98 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 00:54:16.25 ID:9CqWpTzc
サラリーマンは総じてクソだから

99 :(オ) ◆n3rBZgRz6w :2015/08/18(火) 00:55:37.95 ID:G+mGEmDz
チラホラ居るけど、これ銀行だと割と当たり前になってることが多くて
アマゾンを引き合いに出して銀行を魔持ってるな・・・

100 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 00:58:20.59 ID:E0jQjs9Y
公務員レベルの安易な仕事から考えると民間企業は何処も壮絶なブラック企業に
なるわ。

101 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 00:59:02.71 ID:lRFMv4nl
悪貨が良貨を駆逐する…(´・ω・`)

102 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 01:01:46.87 ID:T+xc83Hz
就職活動もせず、土産物屋を継いだ俺の友達が最近の外国人観光客の増加を取り込み
月収70万と聞いた時、あれっ何でこんなにあくせく働かなきゃならんの?って思えてきた
多分親父さんが死んだら余裕で月収150万ぐらい行くんやろうな。。。。

103 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 01:05:17.50 ID:eMb0oNhz
自営業は浮き沈み激しいだろ
設備も小さいだろうし
俺は無理だなあ

104 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 01:08:05.35 ID:UwoJFOUa
安くて助かるんだけどブラックじゃなきゃ1出荷作業手数料98円なんかで普通引き受けんわなwww

105 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 01:12:10.63 ID:OYpxmZ6O
>>50
アメリカの会社は日本の会社より実はもっと学歴社会
文句の付けようが無い世界的有名校や会社の本社や重要拠点の地元大学とか
の卒業生でないと高確率でレジュメもろくに見ずに落とされる

106 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 01:18:02.49 ID:zV1HbM/S
最近のアマゾンて停滞してるよなw
昔ほどの魅力はない

107 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 01:24:05.88 ID:7uXhBMJ4
ロボットが取って代わるまでの辛抱だ。働いてください。

108 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 02:20:46.43 ID:hzBqpYUH
>>89
「病欠」という一括りにしておきながら、鬱や統失だけで語るとかお里が知れますな

109 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 02:45:20.89 ID:SPnatS1H
チクリ合いは、JR東海の十八番じゃないの。

110 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 02:46:55.15 ID:cH78PMvm
テクニカルサポートからの最初の回答は大概テンプレっぽい内容だから
いつも二度三度とやり取りしてやっと欲しい回答が得られる
だから評価を悪くしてあげてるよw

111 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 02:50:48.43 ID:B1O1td8m
Amazonは従業員のために存在しているわけでは決して無い。
客のためだけに存在している。

従業員は客の為だけに一生懸命働け。
出来ないならクビだ

112 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 02:54:23.95 ID:B1O1td8m
>>95
精神疾患は人生と客を甘く見てる

113 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 03:18:59.08 ID:gtvqXvA4
>>111
アホだなあ

114 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 03:34:55.98 ID:23O+i78u
そろそろアマゾンに好き勝手にやられる時代は終わりにしないといけないな

115 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 03:55:12.82 ID:Wi76iJ5k
>>72
AmazonジャパンのMGは年俸500万らしいぞ。
FA(契約社員)時給1300円からSFA(正社員)になると年収下がるらしいぞ。契約は残業やら深夜手足やら満額出るけど。
決して高給ではない。

116 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 04:03:20.13 ID:+Gvxck7N
頭使わない仕事だかんね
ブックオフのバイトレベルのことだから・・・

117 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 05:11:31.12 ID:CN1IBmni
>>7
仕事家に持って帰ったらセキュリティの問題で評価下がりますが

118 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 05:15:40.08 ID:gkwkjTGO
ヨドバシとも内情同じようなもんなのかな
脱税クソアマでこれって事はヨドバシの方がもっと酷いのかな
悲しす

119 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 05:16:46.61 ID:gkwkjTGO
>>91
かーさん、ソース頂戴

120 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 05:25:50.04 ID:ufjh/J7k
即日配達禁止とかにしろよ

121 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 06:01:31.82 ID:vBuiRjrh
おまえら元の記事ちゃんと読んでみ
多少バイアスかかってることは否定しないけど、超大作だよ

122 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 06:49:53.54 ID:eMb0oNhz
>>1
>追記(2015年8月17日21:20):
>ニューヨーク・タイムズの記事に対して、ジェフ・ベゾスが社員に向けて内容に反論するメールを送ったことが
>GeekWireによって明らかになりました。ベゾズによれば、タイムズの記事の内容は、彼が知っているアマゾンとは
>全く違う企業だと言います。また記事が示している行為が社内で行われているなら、即座にベゾズ本人または
>人事に連絡をするようにと社員に通達しています。

架空の記事かよふざけんな

123 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 07:05:56.17 ID:yqBL2DvH
基本外資は冷徹な所多いよ。

124 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 07:07:17.11 ID:0bWdiGTs
ユニクロとかワタミに似てる企業体質なのかね

125 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 07:11:52.99 ID:Xrw3aQ/x
絵に描いたような脱法企業

126 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 07:13:31.55 ID:eZBNwxCd
商品が同じなら安い方で買う
ただそれだけ

127 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 07:14:06.54 ID:NpnFG7i0
日本基準なら超絶ホワイト

128 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 07:29:46.02 ID:MfHMKJJi
一方日本のブラック企業は「人材=人財です」と言い放った

129 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 07:32:58.77 ID:1ayN8Wi9
病気だろうが、その期間は成果上げてないんだから、
評価悪くなって当たり前だろ?

病気の休んでる奴のが、
出勤してる奴らより、いいほうが問題だろ。

130 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 07:36:17.80 ID:MalJFP3M
民間で高給ってのは大概きつい仕事だよ
皆ホワイトといってるけど大抵リスク高めなんだ
これ知らんで入社すると苦労することになる

131 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 07:37:01.95 ID:tBzZu1Ru
倉庫内のワーカーの仕事なんて辞めればいいのに

132 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 07:43:34.72 ID:oGSOvflV
>>1
>アマゾンにとっての「優れた従業員」とは、長時間労働を好み、
休暇は取りたがらず、仕事量にも内容にも一切文句を言わない存在。

奴隷か

133 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 07:44:50.89 ID:OO56FaHn
>>122
架空かどうかはわからんな、
アマゾンの待遇が悪いのは世界共通だろ、
実際にメールなんか送ったら、それだけで要注意人物扱いになるわ

134 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 08:05:00.76 ID:ynW1O0Qo
近所の店で買えよ。

135 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 08:05:50.40 ID:sPzBKoUq
時給1000円近辺にはなにかがある

136 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 08:10:16.47 ID:a8/pMzV9
Youtube 「憲法9条」← 見てみよう!
https://www.youtube.com/?#/results?q=%E6%86%B2%E6%B3%95%EF%BC%99%E6%9D%A1

https://www.youtube.com/watch?v=xpqgJd02V2w
http://first-read-to-yourself.com/ ← ブックマーク推奨
TOPの動画を見て、あなたも意見を出してみよう!

http://polls.dailynews.yahoo.co.jp/domestic/17822/result#fbComment
結果発表だよ〜、みんなも参考にしてね!!


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【速報】東京五輪大会組織委、エンブレム提訴のベルギーデザイナー側を非難する声明を発表←大変革の予感!!!!(;゜∇゜)
http://ff2ch.syoboi.jp/?q=%E4%BA%94%E8%BC%AA+%E3%83%99%E3%83%AB%E3%82%AE%E3%83%BC
http://ff2ch.syoboi.jp/


☆参考☆
★104ホントにオメデトウ!!!!佐野さんの盗人バッグスレ★
http ://daily.2ch.net/test/read.cgi/new splus/1439599898/
https://news.google.com/news/story?cf=all&hl=ja&pz=1&ned=jp&q=%5Cu4f50%5Cu91ce%5Cu7814%5Cu4e8c%5Cu90ce&cf=all&ncl=d1oj4n4HG0gZ9VMVgvnqqJ4ll-FBM&scoring=n
ささやかだけど、俺の魂の叫びをきいてくれ!!!!!
http ://daily.2ch.net/test/read.cgi/new splus/1439809108/130

あなたも「なにか」を感じたのなら、変えたいものがあるなら、意見を出してほしい。未来の世界を変えるのは俺たちだ!!!!!!


32v.p|+625+{8w.g1ak

137 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 08:30:37.50 ID:w3sRqzYT
大病で降格・評価マイナス査定は当然では?
差別ガーとか、法的ニーとか、いろいろ文句をつけられはするだろうけどさ

入院したAの仕事を、代わりのBが必死にやっていた訳で

Aが復帰した途端に仕事やポジションがB⇒Aへ戻され、
場合によって「Bのボーナスは大病で長期入院してたA以下な!昇給もA以下!」となる訳?Bのモチベーションは?

Aにとっては長期入院したくらいでBに仕事やキャリアを取られるのは納得いかないだろうがw

138 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 09:29:57.65 ID:lwkp4Qe7
(´-`).。oO(ベゾス自身が…)

139 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 09:39:44.96 ID:zDTlleKQ
このハゲ社長がもうアレだからね〜

140 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 10:04:28.92 ID:oYxL1tx0
対価がどの程度支払われているか、そこの記載が無い片手落ちの記事だな

141 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 10:07:48.93 ID:7F/7DkWf
病気で休んで評価下げられるのは不当だと思うが、社員同士の監視は別にいいんじゃないか?

>>82
Amazonのバイト落とされたもんが言うのもなんだが、仕事がないよりマシだから

142 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 10:13:21.83 ID:6v99rhL9
とんとんとんからりと隣組?

143 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 10:38:16.04 ID:35pD3tY4
>>14
自分自身も些細な体の痛みでは休む方ではないが、
風邪やインフルエンザで会社に来られるのは迷惑でしかない。
周囲に感染するし、
全員の作業を延滞させて全員の足を引っ張る。
マスクの隙間からもウィルスは漏れるからマスクをつけることは免罪符にはならない。
お前のような奴は会社の迷惑だからとっとと辞めた方が良い。
先天性の病気なら仕方がないが、
会社に必要なのは睡眠時間の充足を含めて体調管理できる奴だけだ。
休むことも仕事のうち。

144 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 10:57:28.38 ID:TRsZaz/b
アマゾンCEO:社内幹部の「冷淡さ」否定−米紙報道を批判
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20150818-00000010-bloom_st-bus_all
>ベゾスCEOはニューヨーク・タイムズ紙の報道内容を否定し、社内メモで従業員に無神経な幹部の対応を人事に報告するよう依頼した。
やっぱり密告を奨励してるようにしか見えないんですが…

145 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 13:47:01.37 ID:27CX2g7U
アメリカ版ブラック企業か もうアマゾンで買い物するのやめるわ

146 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 13:52:29.18 ID:PLczCi9k
病欠は降格に決まっている

147 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 14:00:18.06 ID:fBUBveNP
>>1
アメリカはん?
日本の会社も昔からそうでっせ?w

148 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 14:10:43.21 ID:lVb+McL4
ベゾスってネラーみたいな感じでしょ?

コミュ障発達障害で出来る限り人と関わらずに労働を数値で評価する自分にとって理想的な
システム作ったら冷酷だねって言われる。
でも同じくコミュ障発達障害で冷酷なネラーにはその自動販売システムが大人気。

149 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 14:23:10.61 ID:FLCLSCNc
チョーん。

150 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 16:15:45.08 ID:wpBqJ6Zb
ブラックかどうかは
だいたい社員の結婚率・家及び車の所有率でわかる
環境が不安定だとローン組まないし
仕事以外に余裕が無い

151 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 17:56:41.19 ID:e39gp4mf
>>120
>即日配達禁止とかにしろよ

ヨドバシ死亡だな、そうするとwww

おまえらがもっと早く手軽に商品を注文したら届くように
してほしいから、ブラックになってるだけだw

152 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 19:35:17.25 ID:qLpjbLr6
社員に冤罪かけて懲戒解雇するようなブラック電工もある・・・

153 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 19:54:29.80 ID:8NU+eqP2
>>1
どこの日本のサラリーマンかと思ったw

154 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 19:56:56.07 ID:2mCJZQb2
>>153
どこもこんな感じなら外資も従業員テロあぶりだしやってるな。

155 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 20:36:45.48 ID:8NU+eqP2
>>11
そもそも間違ってるよ。
アマゾンは利益を出さない方針。

利益が出そうなときは設備投資で赤にするのが昔からのやり方。

税金で持って行かれるより、その方がいいという考え方。

156 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 20:39:20.41 ID:Euqbn7v+
風邪ぐらいで休むとか駄目だな
むしろインフルエンザになって会社に出社してやればいい

157 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 20:42:05.39 ID:8NU+eqP2
>>61
グーグルも画期的なサービスが出てこなくなってきたし、停止サービスも増えてきた。

グーグル神話もそろそろ終了じゃね?

158 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 20:43:25.93 ID:8NU+eqP2
>>132
日本のサラリーマンだよw

159 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 20:54:16.84 ID:3eUfsSno
>>150
そうとも限らんよ
いい会社だから新車が買えるのではないよ

160 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 20:57:15.65 ID:zCPIJRVq
文句があるならいつでも辞めていいだぜ
みたいなもんだろうな 多くの労働者日本人の場合、周りを見て
みんな耐えてるからと逆に我慢比べして搾取されてスカスカになって
喜んでるくらいだしな バカらしいよね

161 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 21:01:48.07 ID:3eUfsSno
組合がないと良いようにされるだろうな

162 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 21:02:31.22 ID:nhczD5ke
>>42
そのおかげかあまりにスムーズに
対応してくれるので、個人的な顧客満足度は
高いわw

163 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 21:04:37.32 ID:Owh/WcY7
小売業と飲食業の企業はこんなのばっかりだぞ。
辞めてよかったと心底思っている。

164 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 21:15:50.01 ID:oqpvugfY
アマゾンなんかヤクザよりもヤクザ企業だろ
日本に税金も落とさないし
だから使うなって
ヨドバシの方がまだマシだろ

165 :名刺は切らしておりまして:2015/08/18(火) 23:57:28.90 ID:OBCiwiys
ヨドバシは市場を作り出すのが無理だからな
Amazonにどんどん牽引してもらうしか道がない
ヨドバシにお金落としてもなにも起きない
今までもそうだしこれからもそう
お金落とす意味がわからない・・・

166 :名刺は切らしておりまして:2015/08/19(水) 07:55:14.98 ID:dVuU6IAt
>>165
アマゾンが市場開拓したから
真似しただけだもんなあ

結局、外資系じゃないと
道は切り開いていけない。

167 :名刺は切らしておりまして:2015/08/19(水) 08:11:50.35 ID:l6m39/1h
これ、最終的に全部機械化させるんじゃね?
人間はそれまでのつなぎ。
何のスキルにもならないから辞めたほうがいいよ。

168 :名刺は切らしておりまして:2015/08/19(水) 08:21:02.03 ID:N6QoT5Ic
【就活】楽天の就活生商法がブラック過ぎると話題に



・採用面接で強制的に三木谷本を買わされる
・研修と称してクレジットカードの契約ノルマを課される
・入社半年で新卒営業の半数が離職
・営業ノルマの未達社員は精神的に追い詰められる
・長時間労働・終電帰り・タクシー代自腹は当たり前



学生が選ぶ「絶対に就職したくない企業」ベスト10
1位・モンテローザ
2位・東京電力
3位・ワタミ
4位・楽天
5位・ゼンショー
6位・野村證券
7位・オリンパス
8位・王将フードサービス
9位・佐川急便
10位・大塚商会





・楽天の採用試験では三木谷社長の本の感想文が出題がされるため、本を必ず買わなければならない
・就職活動中、楽天に応募する条件が、「三木谷社長の書籍を一冊でも読んだことがあること」だった
・4月上旬から始まる研修1カ月の間に、「一人30件の新規契約を取る」というようなノルマが与えられ、
いきなり研修初日に人事部から、「期限は5月のゴールデン・ウィーク明けまでですが、もちろん来週明けまでには達成していますよね?」などと言われたりする。



ノルマを達成しないと、どうなるんですか?
A ここ数年だと400?500人くらいがワンフロアに全員そろって研修を受けるのですが、研修期間後半になると、ノルマを達成していない人は、その場で毎朝立たされる模様です。
最後まで達成しなくても特に罰則はないのですが、人事部から「達成しないとか、そういうことはありえなくないですか?」とか、嫌みを言われるみたいです。
ーー達成すると、何かいいことがあるんですか?
A 契約30件につき、金の折り鶴が1つ渡されます(笑)。60枚、90枚……と増えていくと、自分の机の上に、金の鶴がどんどん増えていくんです。
聞いた話だと、過去には1000件近く集めた人がいて、その人は大学の後輩とかをフルに使って、やっていたようですね。



新卒営業の離職率が半年で50%!


楽天で特に多くの退職者が出すのが、ネット通販の楽天市場を担当する楽天市場事業部だ。
ここは「ネット広告で高いノルマを課され、朝早くから終電までほぼ毎日働かされる“激務”な部著」(楽天市場事業部に営業で勤務していた元社員のAさん)だという。
だから、この事業部の離職率は、3割どころではない。半数近くの人が会社を去ると言われている。そのため、2010年度入社で、楽天市場の営業に配属されたプロパー社員は、
わずか半年で半数が辞めたというから、もう驚くしかない。
過酷な長時間労働。終電・タクシー自腹は当たり前


・三木谷社長「ベンチャー企業では残業代ゼロどころか労働時間を制限するな」 。
・「恐怖の社内ツール」っていうのがあった。
売り上げワースト3の人が写真付きで社内に公表される。

169 :名刺は切らしておりまして:2015/08/19(水) 08:21:32.87 ID:N6QoT5Ic
楽天 社員が語る物流事業失敗の惨状「ブラック企業としか言いようがありません」

「当日配送」などで先行するアマゾンに追い付くべく、物流事業への投資を進めてきた楽天。
昨年秋までは、物流の専門ノウハウを持つ人材も軒並みヘッドハンティングしていた。
だが投資負担は重く、債務超過に陥った中核子会社「楽天物流」(2010年3月設立)を本体に吸収合併(7月1日付)、あらゆる投資を凍結して迷走している。
今年に入って突然、成果を出せないとみなされた物流担当取締役の武田和徳氏が楽天トラベル担当に飛ばされ、
2月に新たに設立された楽天スーパーロジスティクス社の代表取締役・島貫慶太氏が、コストカッターとして大ナタを振るっている。
窮地に陥ると、会社はその本性を表すもの。
現場で何が起こっているのか、楽天の物流事業に在籍する中堅社員に実情を聞いた。
http://www.mynewsjapan.com/reports/2053


◇50人の会社が20人募集、裏で陰湿なリストラ
◇ボロボロになって辞めていく
◇ケンコーコム、河内屋、FOインター…
◇値上げで続々と退店していく出店者たち
◇こだわりの強い店舗に応えられない
◇ヘッドハンティングで集めてみたが…
◇「転籍同意書を書かないとクビ」
◇機械化凍結、ヒューマン礼賛
◇退職勧奨パワハラの実態
◇現場にミスの責任を押し付けた『アナ雪』遅延事件
◇労基署のたび重なる臨検


◇50人の会社が20人募集、裏で陰湿なリストラ
現在、楽天の物流現場では、昨年までにヘッドハンティングを中心に競合他社などから採用した、
専門性が高く給料が高めな中堅社員たちを、パワハラや不本意な転籍・異動によって精神的に追い詰め、退職させる作業が進んでいます。

現在、リクナビで20名の募集をかけています。
業績が大赤字で(吸収前の楽天物流は2013年12月期の売上高64億円、最終赤字65億円で、債務超過)、好転する戦略も見通しもないのに、
社員50名しかいないRSL社が、専門ノウハウを持つ給与が高い社員に対して嫌がらせの退職勧奨を行いつつ、
新規で20名を募集するなんて、ブラック企業としか言いようがありません。
今回の募集は、倉庫で作業する安い労働力を雇うのが目的です。



◇ボロボロになって辞めていく
退職者の大半は、メンタル疾患か心身症を患い、心身ボロボロで退職していきます。
楽天には退職金制度は元からなく、大企業のように、トップの経営戦略が失敗して人員過剰になってしまったから割り増し退職金を積んで辞めて貰い、
人材会社を通じて転職も支援する、といった退職プログラムはもちろん存在しません。

経営陣は責任をとらず、現場の働き手だけに負担が押し付けられます。
つまり、不本意な異動や退職勧奨によって、社員が自分から辞めるよう仕向けるのです。
その手法は、合法的な手続に則った退職勧奨では、全くありません。

170 :名刺は切らしておりまして:2015/08/19(水) 08:22:10.67 ID:N6QoT5Ic
楽天新人研修。楽天カード1か月30人新規契約。報酬は折り鶴1つ




新人研修で楽天カード勧誘ノルマ達成しないと…
楽天社員「社内流行語は『大事な点なので日本語で話します』」

日本最大の通販サイト・楽天市場をはじめ、オークションや旅行、金融など幅広く展開し、IT業界のリーディングカンパニーである楽天。
海外進出にも積極的で、昨年7月から社内公用語を完全に英語化し、グローバルに展開している。
最近では、太陽光パネルや電子書籍「kobo」を手掛けるなど、新たな事業にもチャレンジし続けている。
そんな楽天社員A氏に、社内の実態、そして“ミッキー”の素顔を語ってもらった。



ーー入社直後の新人研修は、どのような内容でしょうか?

A氏(以下、A) 昔から続く伝統の「楽天カード営業」が、まだ行われているようです。
4月上旬から始まる研修1カ月の間に、「一人30件の新規契約を取る」というようなノルマが与えられ、
いきなり研修初日に人事部から、「期限は5月のゴールデン・ウィーク明けまでですが、もちろん来週明けまでには達成していますよね?」などと言われたりするみたいですね(笑)。
楽天伝統の研修として有名なので、新人はみんな、前もって友人とか親族に頼んでいるようです。



ーーノルマを達成しないと、どうなるんですか?

A ここ数年だと400?500人くらいがワンフロアに全員そろって研修を受けるのですが、研修期間後半になると、ノルマを達成していない人は、その場で毎朝立たされる模様です。
最後まで達成しなくても特に罰則はないのですが、人事部から「達成しないとか、そういうことはありえなくないですか?」とか、嫌みを言われるみたいです。



ーー達成すると、何かいいことがあるんですか?

A 契約30件につき、金の折り鶴が1つ渡されます(笑)。60枚、90枚……と増えていくと、自分の机の上に、金の鶴がどんどん増えていくんです。
聞いた話だと、過去には1000件近く集めた人がいて、その人は大学の後輩とかをフルに使って、やっていたようですね。
http://biz-journal.jp/2013/01/post_1266.html

171 :名刺は切らしておりまして:2015/08/19(水) 08:31:14.41 ID:ZsrWmhT1
>>7
ざけんな!

零細だけど大晦日正月仕事だよ・・・
サービス業の管理職だからさ・・・

172 :名刺は切らしておりまして:2015/08/19(水) 08:32:56.58 ID:ZsrWmhT1
>>8
人格者では今の世の中やっていけんだろ
サラリーマンの理想とかけ離れた異端児じゃないと無理

173 :名刺は切らしておりまして:2015/08/19(水) 08:49:45.39 ID:d/Br+VM9
>>83
欧州は移民だらけ。
移民が大半になったら公共の福祉もなくなると思う。
同じ宗教関係者だけの互助組織のみが機能することになると思う。

結局、昔ながらの地縁血縁が一番の福祉かと・・・

174 :名刺は切らしておりまして:2015/08/19(水) 10:33:07.50 ID:DSTt0wLo
病欠は甘えだろ
社会人なら這ってでも出社すんのが普通
甘えは周りに感染するから降格は妥当

175 :名刺は切らしておりまして:2015/08/19(水) 14:30:12.40 ID:+LvzUt1c
amazonの倉庫でバイトした事在るけど、監視員みたいなのがいて、ちょっと離れたところからずっと仕事っぷりをチェックしてたぞ 正直、気持ち悪い職場だった

176 :名刺は切らしておりまして:2015/08/19(水) 16:51:20.99 ID:k2dqsOV+
ワークライフバランスの比較というところで、マイナンバー通知前後から国内は休暇を余儀なく受け入れることになるかも。
日米事務レベル協議がTPP、TPAに盛り込まれてある。

あやしい動きのないよう見張られながらの仕事かも。

177 :名刺は切らしておりまして:2015/08/19(水) 17:44:33.41 ID:gwPIKUvS
>>169
マイニュースジャパンの記事持ってくるならついでにアマゾンジャパンのも持ってくれば良いのに・・・

「「アマゾンジャパンは血も涙もない会社でした」採用・年俸・評価・PIP…元社員が語る“合理的すぎてブラック”な人事管理」
(マイニュースジャパン 2014.12.31 ココで働け取材班)
http://www.mynewsjapan.com/reports/2108

178 :名刺は切らしておりまして:2015/08/19(水) 21:26:46.04 ID:Jq2NhvK+
忌引で休んだ分考慮されなくて単位落とされたことがあったなぁ…

179 :名刺は切らしておりまして:2015/08/21(金) 23:34:58.50 ID:ENNE6A7z
愛建みたいに、社員が会社に嘘を吹き込んでリストラするような事もあるんだろうか・・

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